Unser Kunde gehört zu einer großen Firmengruppe und ist im Bereich Print- und digitale Medien tätig. Neben der Möglichkeit in einer agilen Branche zu arbeiten, bietet Ihnen unser Kunde ein flexibles Arbeitszeitmodell sowie mobiles Arbeiten und die Option einer Teilzeitbeschäftigung, wenn gewünscht.
Sie sind auf der Suche nach einem neuen Arbeitgeber der Ihnen eine berufliche Weiterentwicklung bietet - Dann freue ich mich auf unseren Austausch!

Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung für einen festen Mitarbeiterkreis von ca. 400 Mitarbeitenden mittels SAP HCM
Ansprechperson für Mitarbeitende, Sozialversicherungsträger, Finanzverwaltung sowie weitere externe Stellen in allen abrechnungsrelevanten Fragestellungen
Bearbeitung des Melde- und Bescheinigungswesens, inkl. gesetzlicher Meldungen und Auskünfte
Beratung von Fach- und Führungskräften sowie HR-Abteilungen zu lohn- und sozialversicherungsrechtlichen Themen
Zusammenarbeit mit internen Schnittstellenpartnern (z.B. HR, Finance, Controlling) Erstellung und Aufbereitung von Auswertungen und Reports, sowie für interne und externe Prüfungen (z.B. Sozialversicherungs- oder Steuerprüfungen)
Durchführung von Reisekostenabrechnungen

Unbefristete Festanstellung bei HAYS
Professionelle Begleitung während des gesamten Bewerbungsprozesses und darüber hinaus
30 Urlaubstage jährlich
Einen Home Office-Anteil von bis zu 80%
Betriebliche Altersvorsorge
Weiterbildungsmöglichkeiten
Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten, die zu Ihren Vorstellungen passen

Das Jahresgehalt für diese Position beträgt bis zu 55.000 € brutto p.a. (auf Vollzeit-Basis), abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung

Payroll Specialist mit SAP HCM (m/w/d)