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Mitarbeit in agilen Projekten zur Unterstützung des Mammographie-Screenings in Deutschland, insbesondere: Technische Analysen & Design, Implementierung, Dokumentation und Test von Anwendungen und Services
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Gestaltung und Weiterentwicklung der System- und Integrationsarchitektur
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Analyse, Implementation und Wartung neuer Telematik (TI)-Anwendungen wie die elektronische Patientenakte sowie Wartung und Weiterentwicklung bestehender Services gemeinsam mit einem im Team integrierten IT-Fachbereich
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Mitgestaltung von DevSecOps-Prozessen zur kontinuierlichen Sicherstellung eines stabilen und sicheren Betriebs, Teilnahme an Clean-Code-Initiativen, sowie Weiterentwicklung und Etablierung von KI-Lösungen im Entwickleralltag
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Gelegentliche Teilnahme an Terminen mit externen Stakeholdern sowie Steuerung externer Dienstleister
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Erfolgreich abgeschlossenes Informatik-Studium oder eine Ausbildung als Fachinformatiker Anwendungsentwicklung sowie sehr gute Kenntnisse in aktuellen Webtechnologien (Java, REST, SQL, Spring, Angular, Typescript)
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Gute Kenntnisse im Bereich Containerisierung und Kubernetes sowie idealerweise Erfahrung in der Integration von KI-Technologie in die tägliche Arbeit eines Softwareentwicklers
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Qualitätsbewusstsein (idealerweise Erfahrung in Clean Code) sowie Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Technologien
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Erfahrung in der Arbeit in agilen DevSecOps-Teams sowie Beratungskompetenz, Organisationsfähigkeit und gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeit, insbesondere für die enge Zusammenarbeit mit Business-Analysten
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Hohes Maß an Engagement und Verantwortungsbewusstsein, ergänzt durch gelegentliche Projektmanagementaufgaben innerhalb der Epics
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Sehr gute Deutschkenntnisse runden das Profil ab
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Sicherer und zukunftsorientierter Arbeitsplatz im Gesundheitswesen
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Flexible Arbeitsbedingungen mit Gleitzeit, Homeoffice, Freizeitausgleich und 32 Urlaubstagen
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Attraktives Vergütungspaket mit Tarifvertrag, Jahressonderzahlung, Urlaubsgeld, betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen
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Individuelle Weiterentwicklung durch umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote
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Strukturiertes Onboarding mit Einarbeitungsplan, Willkommensveranstaltung und persönlichem Mentoring
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Umfassendes Gesundheitsmanagement mit Sport-, Fitness- und Gesundheitsangeboten
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Eigene Kantine und attraktive Zusatzleistungen
