Aufgaben
- Gesamtverantwortung für die fachliche und technische Gestaltung von SAP TM im S/4HANA Template für Logistikmodule mit Schwerpunkt Outbound-Logistik
- End-to-End-Verantwortung für SAP TM Lösungen, inklusive Anforderungsaufnahme, Bewertung, Konzeption und Lösungsarchitektur
- Schnittstellenfunktion zwischen Fachbereich und IT zur Sicherstellung von fachlich sinnvollen, technisch belastbaren und template-konformen Lösungen
- Aufnahme, Analyse und Strukturierung von Businessanforderungen sowie Übersetzung in funktionale Konzepte
- Moderation von Workshops mit Fachbereich, IT und angrenzenden Prozessverantwortlichen
- Bewertung von Ist-/Soll-Prozessen, Identifikation von Lücken und Definition von Maßnahmen zur Prozessharmonisierung
- Verantwortung für die SAP TM-Lösungsarchitektur, Integration in SAP EWM, SAP Core und weitere Systeme
- Mitwirkung an der Entwicklung eines globalen Templates und Sicherstellung der Skalierbarkeit und Rollout-Fähigkeit
- Unterstützung bei internationalem Rollout und Bewertung lokaler Anforderungen im Template-Kontext
- Steuerung und Priorisierung fachlicher Themen, Kommunikation von Entscheidungsoptionen, Risiken und Abhängigkeiten
- Beratung von internen Teammitgliedern und fachliche Unterstützung bei hybriden TMS-Setups
Profil
- Fundierte Kenntnisse und nachweisbare Erfahrung im SAP TM, insbesondere im Outbound-Transportmanagement
- Tiefes Verständnis von Transportplanung, Freight Orders/Freight Units, Carrier Management, Stammdaten- und Prozessdesign sowie SAP TM Integration in S/4HANA- und EWM-Landschaften
- Erfahrung in produzierenden Unternehmen mit komplexen Netzwerkstrukturen (mehrere Werke, Lager, Distributionskanäle)
- Idealerweise Erfahrung in der Automobilzuliefererbranche oder vergleichbaren industriellen Lieferketten
- Fähigkeit, Businessanforderungen fachlich zu bewerten und in tragfähige Lösungsansätze zu überführen
- Erfahrung als Schnittstelle zwischen Fachbereich und IT und als Solution Architect für SAP TM
- Sehr gutes Verständnis von End-to-End-Prozessen sowie System- und Integrationszusammenhängen
- Erfahrung in großen Transformationsprojekten, Template- und Rollout-Programmen
- Strukturierte Arbeitsweise, hohe analytische Kompetenz und Entscheidungssicherheit
- Erfahrung in Workshop-Moderation, Priorisierung von Aufgaben und fachlicher Führung oder Steuerung von Teams
- Sicheres Auftreten im internationalen und cross-funktionalen Umfeld, ausgeprägte Teamorientierung kombiniert mit Steuerungsfähigkeit
- Fließende Deutschkenntnisse und Englisch auf muttersprachlichem Niveau
- Erfahrung mit Oracle TMS im Outbound-Umfeld und Erfahrungen mit hybriden TMS-/ERP-Landschaften wünschenswert
- Kenntnisse in angrenzenden Bereichen wie: SAP EWM, SAP SD, SAP GTS von Vorteil
Benefits
- Spannendes Projekt in einem renommierten Unternehmen
- Remote-Möglichkeit
- Option auf Projektverlängerung